Am 27. Februar 2026 ist Equal Pay Day. Der Aktionstag markiert symbolisch den Gender Pay Gap, der in Deutschland seit 2024 bei 16 Prozent liegt. Unter dem Motto „equal pay every day“ zeigt die Kampagne 2026, wie sich die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern über den gesamten Lebensverlauf entwickelt – von frühen Rollenbildern über Berufswahl und Familiengründung bis hin zu Rente und Altersarmut. Deutlich wird, wie strukturelle Rahmenbedingungen Lohngleichheit erschweren – und an welchen Stellschrauben angesetzt werden kann, um gleiche Bezahlung dauerhaft Realität werden zu lassen.
Weitergehende Informationen, Mitmachaktionen, Fact Sheet, etc. sind hier zu finden: https://www.equalpayday.de/
Vor dem Landratsamt will die gehisste Flagge auf dieses Ungleichgewicht hinweisen. Der europäische Gender Pay Gap beträgt rund 12%. Mit 16% liegt Deutschland damit auf einem der letzten Plätze.